為進一步加強作風建設，嚴肅勞動紀律，提高工作效率，保障公司優質高效完成各項任務。2024年1月1日，集團公司紀委（監察專員辦公室）對下屬12家單位值班情況進行勞動紀律專項監督檢查。
通過抽查發現，節假日期間值班情況整體較好，各單位嚴格落實值班要求，對值班工作進行了安排部署，值班人員能夠認真堅守崗位，履行職責。
此次監督檢查目的是加強員工行為管理，強化規矩意識。嚴格執行公司員工管理規定，加強作風紀律，引導員工筑牢思想防線，強化制度約束，嚴格落實好各項制度規定，做到心存敬畏、頭懸戒尺，始終不越規、不逾矩，自覺規范和約束自身行為。
嚴格規范日常考勤管理，嚴肅工作紀律，是建立良好紀律與管理秩序的必然要求，是貫徹落實中央八項規定精神、推動作風建設常態化長效化的重要舉措，通過開展一系列工作，進一步增強了廣大員工的紀律意識、規矩意識和自律意識，有效促進了公司各項制度規定的落實。